本测试是参考目前国际流行的标准情商测试题，并结合中国当前状况进行编撰。此测试一直是世界500强众多企业作为员工招聘、培训、任命的重要参考标准。

测试由33道题组成，从情绪觉察、情绪管理、情绪驱动、自我激励和人际关系5个维度来综合评估你的情商指数，帮助你更好地认识自己、理解他人，建立和谐融洽的人际关系。